医院实习生在节假日没有放假,该如何投诉?

医院实习生节假日未放假,可投诉。依据《劳动法》,实习生在法定节假日应休假,医院不放假违法,且可能影响实习生身心健康及合法权益。
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实习生节假日未放假,应投诉。操作如下:1.收集证据,如排班表、工作记录;2.向医院人事部门反映,要求解决;3.若无果,向劳动监察大队投诉,提交证据;4.仍不解决,申请劳动仲裁,维护权益。
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投诉方式有多种,可向劳动监察、劳动仲裁委投诉,或向上级主管单位反映。选择时应考虑投诉效率与效果,优先选能快速解决问题的途径。
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